Посвящается Зое Евгеньевне Сопиной коллеге и другу, главному внештатному специалисту Минздрава России по сестринскому делу в ЦФО, вдохновившей членов авторского коллектива на совместную работу над инновационными проектами в области сестринского образования и сестринской практики
Перед вами новое издание книги по организации работы медицинской сестринской службы, на страницах которой максимально подробно освещены основные направления деятельности главной (старшей) медицинской сестры. Необходимость нового издания продиктована рядом следующих объективных факторов:
- принятие федеральных законов, нормативных правовых актов программного характера и ряда других документов, регламентирующих функционирование и развитие здравоохранения;
- разработка и обсуждение проектов профессиональных стандартов;
- анализ требований к содержанию процедуры аккредитации средних медицинских работников.
В современной структуре системы здравоохранения сестринское дело располагает значительными кадровыми ресурсами и реальными потенциальными возможностями для удовлетворения ожидаемых потребностей общества в услугах системы здравоохранения. Эффективное развитие системы здравоохранения в значительной степени зависит от качества подготовки и профессионального уровня, рационального размещения и использования среднего медицинского персонала.
Программа развития системы здравоохранения в Российской Федерации до 2020 года констатирует: «Управление сестринскими службами должно носить государственный характер, быть эффективным, реальным, иерархически действенным».
Содержание деятельности и функциональные обязанности главной и старшей медицинских сестер в значительной степени сравнимы, что подтверждает содержание профессиональных стандартов. Данное учебное пособие адресовано лицам, получающим профессио-