Справка
x
Поиск
Закладки
Озвучить книгу
Изменить режим чтения
Изменить размер шрифта
Оглавление
Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.
Социология управления
2. УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОВЫМИ РЕСУРСАМИ
Поставить закладку
Если Вы наш подписчик,то для того чтобы скопировать текст этой страницы в свой конспект,
используйте
просмотр в виде pdf
. Вам доступно 20 стр. из этой главы.
Для продолжения работы требуется
Регистрация
Предыдущая страница
Следующая страница
Оглавление
Введение
1. СТРОИТЕЛЬНАЯ ИНДУСТРИЯ КАК САМОРАЗВИВАЮЩАЯСЯ СИСТЕМА
+
2. УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОВЫМИ РЕСУРСАМИ
-
2.1. Планирование потребности в трудовых ресурсах
2.2. Набор специалистов
2.3. Отбор кадров
2.4. Определение заработной платы и льгот
3. РАЗВИТИЕ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ
+
4. ПОВЫШЕНИЕ КАЧЕСТВА ТРУДОВОЙ ЖИЗНИ
+
5. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
+
6. РОЛЬ ИНФОРМАЦИИ В СОЦИОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ
+
7. ОСНОВНЫЕ СТИМУЛЫ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИВ ИНДУСТРИАЛЬНОМ, ПОСТИНДУСТРИАЛЬНОМ И ИНФОРМАЦИОННОМ ОБЩЕСТВЕ
8. ПРОБЛЕМА ФОРМИРОВАНИЯ ОБЩЕСТВА ПОТРЕБЛЕНИЯ
9. КОММУНИКАЦИИ В ОРГАНИЗАЦИЯХ И ИХ РОЛЬ
+
10. ФОРМЫ БЕЗРАБОТИЦЫ
+
11. КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР
12. ПРОФСОЮЗЫ И ИХ ФУНКЦИИ
+
Заключение
Библиографический список
Данный блок поддерживает скрол*