Справка
x
Поиск
Закладки
Озвучить книгу
Изменить режим чтения
Изменить размер шрифта
Оглавление
Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.
Типология социально-трудовых отношений: опыт научного исследования
III. Другие подходы к построению типологии социально-трудовых отношений
Предыдущая страница
Следующая страница
Оглавление
Предисловие ко второму изданию
От автора
Введение
I. Постановка проблемы
II. Критический анализ элементов существующей типологической модели социально-трудовых отношений
+
III. Другие подходы к построению типологии социально-трудовых отношений
-
3.1. Модель развития социально-трудовых отношений, соотносящаяся с этапами развития общественного производства
3.2. Антагонизм в социально-трудовой сфере как тип отношений
3.3. Эксплуатация в социально-трудовой сфере как тип отношений
3.4. Типология внутрикорпоративных социально-трудовых отношений с позиции культурологического анализа
IV. Модальная типологическая модель социально-трудовых отношений
+
Вместо заключения
Список использованных источников
Приложение 1. Условия, в которых сформировалась идеология социального партнерства
Приложение 2. Математическая модель эксплуатации труда Алана Пигу
Приложение 3. Сравнительный анализа моделей фрирайдерства и отлынивания
Приложение 4. Генеральное соглашение на 1992 год от 25 марта 1992 года между Правительством Российской Федерации, российскими объединениями профессиональных союзов и объединениями работодателей (предпринимателей). Извлечения
Данный блок поддерживает скрол*