Поиск
Закладки
Озвучивание недоступно Озвучить книгу
Изменить режим чтения
Изменить размер шрифта
Оглавление
Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.
Материальная ответственность работодателя перед работником: теоретические и практические аспекты

Глава 3. ВИДЫ И СЛУЧАИ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ

Предыдущая страница

Следующая страница

Глава 3. ВИДЫ И СЛУЧАИ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ
На предыдущую главу Предыдущая глава
оглавление
Следующая глава На следующую главу

Оглавление

Глава 3. ВИДЫ И СЛУЧАИ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ-
§ 1. Незаконное отстранение работника от работы
§ 2. Незаконное увольнение
Увольнение по собственной инициативе и по соглашению сторон (ст. 80, 78 ТК РФ)
Ликвидация организации или прекращение деятельности индивидуальным предпринимателем (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ)
Сокращение численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ)
Расторжение трудового договора в случае несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации (п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ)
Расторжение трудового договора с руководителем организации, его заместителями, главным бухгалтером в случае смены собственника имущества организации (п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ)
Расторжение трудового договора в случае совершения работником дисциплинарных проступков, предусмотренных п. 5-8 ч. 1 ст. 81 ТК РФ
§ 3. Незаконный перевод работника на другую работу
§ 4. Задержка выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
§ 5. Задержка выдачи трудовой книжки, внесение в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения
§ 6. Причинение ущерба имуществу работника
§ 7. Причинение работнику морального вреда
§ 8. Отказ от исполнения или несвоевременное исполнение решения органа по рассмотрению и разрешению индивидуальных трудовых споров
§ 9. Некоторые правовые вопросы материальной ответственности работодателя за ущерб, причиненный здоровью работника
Данный блок поддерживает скрол*