АвторыЖуравлев А.Л.
Психология управленческого взаимодействия
ИздательствоИнститут психологии РАН
Тип изданиямонография
Год издания2004
Скопировать биб. запись
Для каталогаЖуравлев, А. Л. Психология управленческого взаимодействия / Журавлев А. Л. - Москва : Институт психологии РАН, 2004. - 476 с. - ISBN 5-9270-0033-9. - Текст : электронный // ЭБС "Консультант студента" : [сайт]. - URL : https://www.studentlibrary.ru/book/ISBN5927000339.html (дата обращения: 21.11.2024). - Режим доступа : по подписке.
АннотацияМонография посвящена теоретическим, эмпирическим и прикладным проблемам отечественной психологии управления, которые проанализированы как в историческом, так и современном контексте. Обоснован авторский подход к психологическому исследованию процессов управления как взаимодействия между людьми в иерархически организованных системах. Большое место в книге занимает описание авторских методических приемов изучения деятельности и личности руководителя трудового коллектива. Показана динамика требований к личности руководителя, вызванная социально-экономическими изменениями в российском обществе в целом и в конкретных организациях в частности. Заметное внимание уделяется различным формам работы с управленческим персоналом: психологической оценке, аттестации, выборам на конкурсной основе, активным методам обучения, психологической подготовке и др. Монография содержит библиографию работ по психологии управления, опубликованных на русском языке, а также методические приложения. Книга предназначена прежде всего для психологов, специализирующихся в области психологии управления, организационной, политической и экономической психологии, а также для представителей смежных отраслей знания: социологии, менеджмента, политологии, уп-равления персоналом, административного и муниципального управления и др.