Справка
x
Поиск
Закладки
Озвучить книгу
Изменить режим чтения
Изменить размер шрифта
Оглавление
Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.
Дискретные модели организационного управления
ГЛАВА 3. МОДЕЛИ КОЛЛЕКТИВНОГО ВЫБОРА В ОРГАНИЗАЦИЯХ
Поставить закладку
3.1. Задача коллективного (группового) выбора
Если Вы наш подписчик,то для того чтобы скопировать текст этой страницы в свой конспект,
используйте
просмотр в виде pdf
. Вам доступно 6 стр. из этой главы.
Для продолжения работы требуется
Registration
Предыдущая страница
Следующая страница
Table of contents
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО-ГРАФОВЫЕ МОДЕЛИ СТРУКТУРЫ ОРГАНИЗАЦИЙ
+
ГЛАВА 2. КОГНИТИВНЫЕ КАРТЫ ОРГАНИЗАЦИОННОГО УПРАВЛЕНИЯ
+
ГЛАВА 3. МОДЕЛИ КОЛЛЕКТИВНОГО ВЫБОРА В ОРГАНИЗАЦИЯХ
-
3.1. Задача коллективного (группового) выбора
3.2. Совместное ранжирование организационных агентов и альтернатив
3.3. Коллективные решения на основе расстояний между ранжировками
ГЛАВА 4. МОДЕЛИ ЦЕПЕЙ МАРКОВА И УПРАВЛЕНИЕ МНЕНИЯМИ В ОРГАНИЗАЦИЯХ
+
ЛИТЕРАТУРА
Данный блок поддерживает скрол*