Справка
x
Поиск
Закладки
Озвучить книгу
Изменить режим чтения
Изменить размер шрифта
Оглавление
Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.
Основы психологической диагностики и оценки персонала
ТИПОВЫЕ КОНТРОЛЬНЫЕ ЗАДАНИЯ
Поставить закладку
Если Вы наш подписчик,то для того чтобы скопировать текст этой страницы в свой конспект,
используйте
просмотр в виде pdf
. Вам доступно 2 стр. из этой главы.
Для продолжения работы требуется
Registration
Предыдущая страница
Следующая страница
Table of contents
ПРЕДИСЛОВИЕ
ГЛАВА 1. Оценка персонала организации как научно-практическая проблема
+
ГЛАВА 2. Проблемы достоверности профессиональной оценки
+
ГЛАВА 3. Профессиональный психологический отбор
+
ГЛАВА 4. Количественный подход в профессиональной диагностике
+
ГЛАВА 5. Качественный подход к диагностике и оценке персонала
+
ТИПОВЫЕ КОНТРОЛЬНЫЕ ЗАДАНИЯ
-
Примерное содержание работы
Тестовые задания
НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ
ЛИТЕРАТУРА
Приложения
+
Данный блок поддерживает скрол*