38.00.00 Экономика и управление

Важный фокус книги - практические инструменты вовлечения команды с помощью формирования культуры инноваций и самообучающейся среды, в которой сотрудники развивают компетенции, становятся драйверами улучшений и адаптируются в турбулентной среде. Автор приводит реальные кейсы и практикумы с обратной связью от экспертов.

Книга адресована руководителям среднего и высшего звена, менеджерам по персоналу и всем, кто интересуется вопросами трансформации организационной культуры и развития лидерских компетенций.

Увы, но наука стратегического менеджмента и бизнес-стратегии до недавнего времени не могла похвастаться существенными новыми разработками. Современным руководителям предлагалось использовать инструментарий прошлого века (PESTEL, пять сил Портера, SWOT, матрицы BCG, McKinsey и т. п.). Этот инструментарий, однако, безнадёжно устарел - он не позволяет выполнить стратегический анализ и прогнозирование требуемой глубины, равно как и не даёт возможности уверенно принимать стратегические решения в сложных условиях современных рынков.

Руководителям бизнеса необходимы принципиально новая методика стратегического управления и инструменты, соответствующие духу времени. В этой книге вы найдёте и то и другое. Новая методика и инструменты не просто отвечают требованиям эпохи, но и на голову превосходят общеизвестный инструментарий прошлого столетия.

Это новый взгляд на стратегический менеджмент. Он жизненно необходим для внедрения передовой бизнес-стратегии, опережающего роста компании и победы над конкурентами на любых рынках, включая кризисные, подверженные воздействию санкций и прочих негативных внешних обстоятельств.

В книге сконцентрирован двадцатилетний опыт автора в качестве руководителя, консультанта и бизнес-тренера по стратегическому менеджменту и бизнес-стратегии, чьи лекции и тренинги на момент написания книги посещают руководители из более чем семидесяти стран мира.

Татьяна Баскина в своей книге дает исчерпывающие ответы на эти и многие другие вопросы. Третье издание бестселлера "Техники успешного рекрутмента" - это не только поэтапное описание процесса поиска и подбора, но и увлекательное чтение с красочными иллюстрациями, необычной инфографикой и практическими рекомендациями. В постижении профессиональных премудростей читателям помогают персонажи: рекрутер, заказчик, профессор "Лаборатории успешного рекрутмента", кандидаты и роботенок.

В основе книги лежит более чем 30-летний практический опыт ANCOR - лидера кадровой индустрии страны. Книга будет полезна широкому кругу читателей, причастных к миру рекрутмента: специалистам кадровых агентств и компаний различных отраслей экономики; руководителям, нанимающим сотрудников к себе в команду; служащим государственных центров занятости; студентам и преподавателям профильных дисциплин в вузах.

Предназначен для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям подготовки бакалавров 38.03.01 "Экономика" и 38.03.02 "Менеджмент".

Предназначен для студентов, обучающихся по направлению 38.03.01 "Экономика".

Предназначен для студентов, обучающихся по направлению 38.03.01 "Экономика".

Предназначены для студентов, обучающихся по направлению 38.03.01 "Экономика".

Предназначено для обучающихся в бакалавриате по направлениям подготовки 38.03.01 "Экономика", 38.03.02 "Менеджмент", а также может быть рекомендовано для разработки организационно-экономической части выпускных квалификационных работ по направлению подготовки 22.03.02 "Металлургия".

Практикум предназначен для студентов, обучающихся в бакалавриате по направлениям подготовки 38.03.05 "Бизнес-информатика" и 09.03.03 "Прикладная информатика".

Соответствует рабочей программе дисциплины "Логистика".

Предназначено для бакалавров, обучающихся по направлению 38.03.02 "Менеджмент". Также может быть использовано бакалаврами других направлений подготовки при изучении дисциплин "Логистика", "Логистика. Продвинутый уровень", "Основы производственного менеджмента и бережливое производство", "Производственный менеджмент".

Предназначены для студентов, обучающихся на бакалавриате по направлениям подготовки 38.03.01 "Экономика" и 38.03.02 "Менеджмент".

Предназначены для студентов, обучающихся в бакалавриате по направлению подготовки 38.03.01 "Экономика", профиль / трек "Финансы и кредит".

Учебное пособие будет полезно студентам электротехнических, электроэнергетических, а также экономических и управленческих специальностей.

Текстовая часть учебника сопровождается многочисленными перекрестными ссылками, позволяющими сократить время поиска необходимой информации: переходить к определенным разделам учебника, открывать копии различных документов, проверять правильность выполнения контрольных заданий и т.д. Электронный учебник работает на ПК, ноутбуках и планшетных компьютерах под управлением операционных систем Windows 7 и выше, Android 4.4 и выше, iOS7 и выше. Для первоначальной установки учебника необходимо наличие подключения к сети "Интернет". Диагональ экрана устройства - от 10.1″ (1280×800 точек) и больше. Наличие свободного места на устройстве - от 2 Гб, а также наличие программы на устройстве, читающей PDF-файлы (Adobe Acrobat Reader, Free PDF Reader, Foxit Reader и т.п.).

Учебник соответствует программам учебных курсов "Метрологическое обеспечение испытаний", "Метрологическое обеспечение производства металлургической продукции", "Метрология, стандартизация и методы контроля и анализа веществ", "Метрология и метрологическое обеспечение", "Методы улучшения процессов проектирования, разработки и производства продукции", "Обеспечение качества деятельности испытательных лабораторий", "Обеспечение технической компетентности испытательных лабораторий", "Обеспечение качества деятельности организации".

Предназначен для студентов бакалавриата и магистратуры, обучающихся по направлениям 22.03.02 и 22.04.02 "Металлургия", 27.03.01 и 27.04.01 "Стандартизация и метрология", 27.04.02 "Управление качеством".

Учебник предназначен для студентов, обучающихся в бакалавриате и специалитете по направлению подготовки 38.03.02 "Менеджмент".