Поиск

Закладки

Озвучивание недоступно

Озвучить книгу

Изменить режим чтения

Изменить размер шрифта

Оглавление

Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.

Управление персоналом: теория и практика. Социально-трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала

7. Сущность управления занятостью в организации

Предыдущая страница

Следующая страница

Table of contents

1. Трудовые ресурсы, трудовой потенциал общества, организации и методы его оценки

2. Персонал как объект управления

3. Рынок труда как внешняя среда управления персоналом организации

4. Занятость населения и безработица как основополагающие характеристики рынка труда

5. Сущность социально-трудовых отношений

6. Внутрифирменный рынок труда

7. Сущность управления занятостью в организации -

7.1. Регулирование условий занятости при найме рабочей силы

7.2. Управление занятостью в процессах использования рабочей силы

7.3. Управление занятостью в процессах высвобождения рабочей силы

Данный блок поддерживает скрол*